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La prévoyance complémentaire
01/06/2017
  • Gestion du personnel

Comment mettre en place la prévoyance complémentaire ?

La prévoyance complémentaire est définie comme l’ensemble des garanties instituées par les entreprises au profit de tout ou partie de […]

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avantages-sociaux
31/05/2017
  • Gestion du personnel

Les avantages sociaux

L’augmentation du revenu des salariés ne passe pas toujours par une prime ou une augmentation de salaire. D’autres solutions existent, […]

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La prise en charge des frais de transports
29/05/2017
  • Gestion du personnel

La prise en charge des frais de transport

 Toutes les entreprises, quels que soient leur localisation en France et leur effectif, ont l’obligation de prendre en charge une […]

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Le travail du dimanche
26/05/2017
  • Gestion du personnel

Travailler le dimanche – quelles modalités ?

D’après le code du travail, tout salarié a droit à au moins un jour de repos par semaine, dont 11 […]

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La période d'essai
24/05/2017
  • Gestion du personnel

Toutes les règles sur la période d’essai

La période d’essai permet à l’employeur d’évaluer les compétences du salarié dans son travail, notamment au regard de son expérience, […]

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